Wir suchen Nachhilfelehrer/innen - Stundenten aller Fachrichtung.

Als Nachhilfelehrer/in arbeiten Sie fest in einem unserer Nachhilfeinstitute in Düsseldorf-Oberbilk,-Reisholz oder -Eller. Wir bieten keine Online-Nachhilfe sowie keine Nachhilfe zu Hause an. Der
Unterricht in unseren Filialen findet überwiegend im Einzelunterricht statt. Darüber hinaus bieten wir
auch Gruppenunterricht für 2-4 Schüler an. Die Unterrichtsräume sind voll ausgestattet mit Laptops, Tafeln, Druckern, einer vielfältigen Lehrbuchsammlung und weiteren Unterrichtsmaterialien. Um den
organisatorischen Ablauf kümmert sich täglich die Filialleitung. Im Vergleich zur privaten Nachhilfe bieten wir Ihnen Planungssicherheit sowie einen zuverlässigen Lohn. Die Möglichkeit zur Mehrarbeit
in den Semesterferien ist jederzeit möglich.

Was wir erwarten:
Ein (laufendes) Studium oder eine vergleichbare Qualifikation durch Ihren Beruf, mindestens jedoch
(Fach-) Abitur.
- Sehr gute Fachkenntnisse in mindestens einem Schulfach.
- Ein motivierendes, selbstbewusstes Auftreten, mit dem Sie Ihre Nachhilfeschüler bei der Erreichung
ihrer Lernziele unterstützen.

Ihre Vorteile:
Je nach Stärke können Sie selbst entscheiden, welche Fächer und Klassenstufe Sie unterrichten.
- Erfahrungen als Lehrperson/Lehrkraft sammeln.
- Qualitätsgeprüfte Nachhilfe durch den Bundesverband Nachhilfe- und Nachmittagsschulen (VNN)
und dem TÜV Rheinland
- Entlastung der organisatorischen Aufgaben durch die Standortleitung.
- Studentenfreundliche und flexible Arbeitszeiten bei privaten Terminen (Praktika, Labortage etc.).
- Die Arbeit ist gegebenenfalls anrechenbar als Praktikum für Dein Studium.
- Jeder Raum ist mit einem Laptop ausgestattet.
- Lernmaterialien vorhanden (Bücher, digital).
- In der Nähe des Zentrums, gute Verkehrslage, Uni Nähe.
- Referenzschreiben für Ihre weitere Laufbahn.


Bewerbung:
Bist du der ideale Kandidat für diese Stelle? Dann bewerben Sie sich jetzt und wir werden Sie so
schnell wie möglich kontaktieren.
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Ablauf nach dem Eingang Ihrer Bewerbung:
1. Vorstellungsgespräch
2. Einführungstag
3. Aushändigung des Arbeitsvertrags und Einstellung