Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) | Regensburg

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progress packaging GmbH

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Wir über uns: Die progress packaging GmbH ist ein familiengeführtes, etabliertes, europaweit tätiges, dynamisch wachsendes Unternehmen – im Segment Postversandverpackungen mit Selbstklebeverschluss gehören wir zu den Marktführern in Europa. Eingebunden in die IGEPA Gruppe entwickeln, produzieren und vertreiben wir Verpackungen aus Well- und Vollpappe und bieten unseren Kunden das komplette Dienstleistungsspektrum.

Wir suchen eine/n engagierte/n

Personalsachbearbeiter/in (m/w/d)

Wir bieten Ihnen:
● Teilzeit – oder Vollzeit-Anstellung: Beides ist möglich!
● Flexibles Arbeitszeitmodell mit HomeOffice-Regelung
● Zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen
● Ein mittelständisches Unternehmen mit internationaler Ausrichtung
● Flache Hierarchien
● Kurze Entscheidungswege
● modernes und motivierendes Arbeitsumfeld
● attraktives, leistungsorientiertes Gehalt
● Attraktive, betriebliche Altersvorsorge
● Viel Gestaltungsspielraum mit der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen
● Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
● Benefits (z.B. freie Getränke, Business-Bike-Leasing, Employee Assistance Programm)
● Mit­ar­bei­ter­park­platz di­rekt am Be­triebs­ge­län­de
● Gute Verkehrs­anbindung mit Pkw und öffentlichen Verkehrsmitteln
● Firmenevents

Ihr Aufgabenbereich:
● Selbständige Durchführung von Lohn- und Gehalts­abrechnungen
● Erstellung der monatlichen Entgeltabrechnungen inkl. Melde- und Bescheinigungswesen
● Führung und Pflege der Lohnkonten und Stammdaten
● Verwaltung der Zeiterfassung und Erstellung der Periodenabschlüsse
● Korrespondenz mit Sozialversiche­rungs­trägern, Krankenkassen und Behörden
● Pflege, Anpassung und Weiterentwicklung des Abrechnungssystems
● Onboarding von neuen Mitarbeitenden und Organisation von Vorstellungsgesprächen
● Begleitung von Lohnsteuer- und Sozial­ver­siche­rungs­prüfungen
● Unterstützung der Finanzbuchhaltung inkl. aller Geschäftsvorfälle
● Enge Zusammenarbeit mit der kaufmännischen Leitung
● Unterstützung bei der Erstellung von Monatsabschlüssen sowie Jahres­ab­schlüssen nach HGB und sonstigen Auswertungen (z. B. monatliches Reporting)
● Allgemeine buchhalterische Tätigkeiten inkl. Debitoren – und Kreditorenmanagement

Was Sie mitbringen sollten:
● Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise als Steuerfachangestellte/r oder äquivalente Ausbildung (m/w/d)
● Erste Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Finanzbuchhaltung
● Bewerbungen von Müttern sind ebenso willkommen, wie von Berufseinsteigern
● Routinierter Umgang mit den gängigen DATEV-Programmen sowie den MS-Office-Anwendungen wäre wünschenswert
● Professioneller Umgang mit sensiblen Daten
● Teamplayer mit verantwortungsbewusster und sorgfältiger Arbeitsweise
● Eine offene und sympathische Persönlichkeit

Nutzen Sie die Chance auf eine Karriere in einem dynamischen Wachstumsmarkt! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (inkl. Lebenslauf, Zeugnisse) – gerne auch online.

Bei Email- oder Onlinebewerbungen Unterlagen bitte in einem Dokument zusenden.

Ihre Bewerbungsunterlagen:

Vollständige aussagekräftige Bewerb..


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