Empfangssekretär (m/w/d) (Berlin)

HOWOGE Servicegesellschaft mbH sucht: Empfangssekretär (m/w/d)

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Die HOWOGE ist mit 75.400 Wohnungen eines der großen kommunalen Wohnungsunternehmen des Landes Berlin und einer der größten Vermieter Deutschlands. Mit rund 250 Mitarbeiter:innen erbringt die HOWOGE Service­gesellschaft mbH wohnbegleitende Dienstleistungen innerhalb des HOWOGE-Konzerns. Dabei umfasst unser Angebot neben Concierge-, Hausmeister- und Kiezhelferdiensten umfangreiche Zusatzangebote für Mieter*innen und verbessert damit die Lebens- und Wohnqualität in den Beständen der HOWOGE. Zudem sind wir sind ein ausgezeichneter Dienst­leister gegenüber unseren Mitarbeitern.

In der HOWOGE Servicegesellschaft mbH, einer Tochtergesellschaft der HOWOGE Wohnungsbaugesellschaft mbH, ist ab sofort eine Stelle als **Empfangssekretär (m/w/d)** am Empfang unseres Firmensitzes am Stefan-Heym-Platz 1 zu besetzen. Entdecke, was es bedeutet, mit einem engagierten Team zu wachsen und jeden Tag einen wichtigen Beitrag zu einer lebens­werten Stadt zu leisten!


-> **Repräsentation:** Du fungierst als erste Ansprechperson am Empfang unseres Firmensitzes und nimmst Telefonate entgegen
-> **Verantwortung**: Du bearbeitest die Post- und Warensendungen und koordinierst externe Dienstleister
-> **Mithilfe:** Du unterstützt im Veranstaltungsmanagement

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-> **Berufserfahrung:** im Empfangs­bereich
-> **Qualifikation:** erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder vergleich­bare Ausbildung, sichere Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
-> **Voraussetzungen:** über­zeugende Kommunikations­fähigkeit, gepaart mit souveränem und freundlichem Auftreten, Eigenständigkeit, Teamfähigkeit sowie hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität

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-> **Echte Gemeinschaft:** bei der täglichen Zusammenarbeit im Team, sowie im Rahmen unter­nehmensweiter Events wie Sommerfesten, Aktionstagen und Firmenläufen
-> **Vereinbarkeit von Beruf + Privatem:** u. a. durch eigenen Familienservice, großzügige Freistellungsregelungen und einen Familienbegriff, der weit über die Kernfamilie hinausgeht
-> **Langfristige Perspektiven:** durch regelmäßige Feedback­gespräche, individuelle Weiter­bildungsmöglichkeiten und ein sicheres Umfeld, das zugleich immer in Bewegung ist
-> **Attraktive Arbeits­bedingungen:** u. a. durch ein unbefristetes Arbeits­verhältnis, 30 Arbeitstage Urlaubs­anspruch, attraktive Vergütung, unser betriebliches Gesund­heits­management und vieles mehr

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