Compensation & Benefits Experte (m/w/d) (20779006)

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Sie sind auf der Suche nach mehr als nur einem Job - Sie möchten
einen Ort finden, an dem Ihre Fähigkeiten nicht nur gefragt, sondern
auch wertgeschätzt werden? 

Herzlich willkommen bei der Dekra Arbeit. Werden Sie Teil unseres
Teams als Compensation & Benefits Experte (m/w/d) bei unserem
Kunden in München in Vollzeit.

 

Ihre Aufgaben:

- Unterstützung bei der laufenden Betreuung, Administration und
Optimierung der Compensation & Benefit Programme und Prozesse

- Unterstützung der europaweiten jährlichen Vergütungsprozesse
(One People Performance, Merit Increase, Benchmarking)

- Mitarbeit in nationalen und europaweiten (und ggf. globalen)
Projekten im Bereich Vergütungsmanagement

- Pflege des Benefit-Tools My Rewards

- Zusammenarbeit mit relevanten Stakeholdern (u.a. Finance, Aktuar,
Recht, IT)

- Unterstützung angrenzender HR-Prozesse/Systeme (z.B. Payroll)

- Unterstützung bei Internationalen Entsendungen von Mitarbeitern

- Proaktive und lösungsorientierte Beratung und e2e Support für
unsere HR Business Partner und HR Specialists in allen Fragen des
Vergütungsmanagements und darüber hinaus

- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit unserer HR Community in Europa
und dem Betriebsrat in Deutschland

 

Ihr Profil:

- Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften,
Naturwissenschaften oder Psychologie (idealerweise Master) oder
vergleichbar

- Zwei bis fünf Jahre Berufserfahrung in einem Wirtschafts-,
Beratungs- oder Wirtschaftsprüfungsunternehmen

- Expertenwissen in (mindestens) einem der folgenden Gebiete:
Compensation, Benefits, International Assignments

- Tiefgehende relevante arbeits-, steuer-, SV- und
betriebsverfassungsrechtliche Kenntnisse

- Gute Kommunikationsfähigkeit gepaart mit absoluter Service- und
Hands on- Mentalität

- Sehr gute analytische Fähigkeiten sowie Zahlen- und
Datenaffinität

- Sehr gute MS-Office Kenntnisse (Excel, Powerpoint), Kenntnisse in
SAP HCM bzw. SFSF vorteilhaft

- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

 

Was wir Ihnen bieten:

-  Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-Tarifvertrag

-  Eine übertarifliche Vergütung, zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld

-  Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden
Arbeitsplatz samt Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen

 

Ihr Weg zu uns:

Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren
Lebenslauf per Email senden oder uns Ihre Daten über die angebotene
online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der online-Bewerbung können Sie
nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen". ir
fördern Vielfalt und heißen jede Bewerbung herzlich willkommen.

Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10
Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten
wachsenden Personaldienstleistern in Europa. 

An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es
uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und
so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit,
dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch
heute.

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